L’ESM-A à votre service

Vous êtes une entreprise en Ile-de-France ou en région et vous cherchez un étudiant pour une alternance.
L’ESM-A, l’Ecole Supérieure de Management en Alternance, propose depuis plus de 20 ans ses étudiants aux entreprises désireuses de mettre en place un contrat de professionnalisation ou une convention de stage en alternance.
Les domaines de compétence de nos étudiants sont les suivants :

picto achats-supply-chain esm-a formation alternanceAchats picto finance esm-a formation alternance Audit
picto communication esm-a formation alternanceCommunication picto finance esm-a formation alternanceContrôle de Gestion
picto developpement-commercial esm-a formation alternanceDéveloppement commercial picto finance esm-a formation alternanceFinance
picto international esm-a formation alternanceInternational picto management esm-a formation alternanceManagement Général
picto marketing formation alternanceMarketing picto rh esm-a formation alternanceRessources humaines
picto achats-supply-chain esm-a formation alternanceSupply Chain Web Digital

Ces formations couvrent tous les niveaux, de bac à bac + 5, et correspondront de manière évidente aux exigences qui sont les vôtres.

Qui va vous aider dans cette mission de recrutement ?

Le Département Entreprises

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Le Département Entreprises vous fournit un interlocuteur unique

Le Département Entreprises met en place un contact référent au sein de l’école


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Le Département Entreprises étudie la problématique de votre entreprise

Un entretien permettra à l’interlocuteur du Département Entreprises de connaître les tenants et les aboutissants du projet de recrutement


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Une démarche simple

La fiche de recrutement à nous renvoyer vous permet de formaliser votre demande


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Des candidats sélectionnés pour vous

Votre interlocuteur sélectionne des profils adaptés à votre demande


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Une offre largement diffusée

Votre offre est diffuse auprès des étudiants afin de leur permettre de postuler directement


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Un service adapté à vos procédures

De la sélection des candidats à l’intégration de l’étudiant en entreprise, le contact privilégié de l’entreprise au sein du département s’adapte à tous les processus de recrutements spécifiques